3月28日，庫卡(Kuka)2018年年報發布會現場，庫卡現任CEO Peter Mohnen公布了一系列“糟糕”的數據。

2018年，庫卡訂單收入33億歐元，同比下滑了8.5%；營收32億歐元，同比下滑6.8%；息稅前利潤率3%，同比下滑1.3個百分點；稅后利潤1660萬歐元，暴跌了81.2%。

庫卡前任CEO蒂爾?羅伊特曾經創造出四倍的營業額和長年增長的利潤“神話”，一直到 2016年，庫卡機器人以45億歐元的天價“賣身”給美的集團后，一切就戛然而止。

為何締造神話的前任CEO提前卸任？

事實上，2018年財報會表現糟糕早有預示，根據庫卡在去年十月底的盈利警告顯示，2018年的營業額會降低2個億，只達到33億歐元，4，5%的微薄利潤。而這只是個開始。

2018年12月，庫卡前任CEO蒂爾?羅伊特(Till Reuter)提前卸任，自2009年起一直擔任庫卡首席執行官的他原本任期將延續到2022年，此次提前卸任，原因不明，他卸任后，庫卡首席財務官彼得?摩恩(Peter Mohnen)才接任了公司臨時首席執行官。

在德國當地媒體眼中，羅伊特是因為沒有實現中國幕后老板期望，被迫離職的，就連國內媒體對他的離職原因都不感興趣，只有少數媒體表示懷疑，可事實真是如此么？

在羅伊特時代初期，庫卡確實帶來了一些變革，比如2013年人機合作的輕型機器人LBR iiwa；第一個“Cobots”，可以與人手牽手合作。后來就再也沒有新產品進入市場了。結果就是，發那科，ABB和Yaskawa在Cobots產品上已經遙遙領先，還有丹麥的新來者Universal Robots新訂單不斷。

一位行業的高管這樣評價庫卡：很多年以來，庫卡的重心早已不在產品研發上，而是注重外部影響力。

2017年庫卡在營收增幅18%的業績下，研發投入卻只追加了1.6%。先前收購德國公司Connyun發力工業物聯網的投入也打了水漂。

庫卡被一點點打造成德國工業4.0的領軍企業形象，德國總理也時常光顧一下庫卡，就連收購也受歐盟“阻撓”，中國企業，當然也包括普羅大眾的我們為能拿下機器人“四大家族”中這家年輕但技術研發成果突出的公司而沾沾自喜時，誰也沒想到結果會是這樣。

預計2019年還是不會太好過

暫不追究過去，我們一起看看庫卡的“止損”措施有哪些？

Mohnen出任臨時CEO不久就出了一套成本控制方案，計劃在2021年前，實現3億歐元的成本縮減目標。包括德國奧格斯堡總部裁員350人、凍結德國總部所有崗位招新、嚴格審核試用期員工資質以及大幅削減外包員工數量。除此之外，加大研發投入、聚焦并發力中國市場、優化企業組織架構，也被Mohnen列為應對當前情形的四大關鍵措施之一。

2018年，庫卡的研發投入增加了18%，達1.52億歐元，但研發投入滯后的紅利效果何時能夠體現在業績之上，仍不得而知。而過去幾年許多錯誤的決定，卻已經變成了數字。2019年對于庫卡來說將是一個災難年。

事實上，缺少對應的工業機器人以及系統集成的用戶網才是美的最大問題所在，美的集團競爭對手不會選擇庫卡，其他領域的訂單似乎也不見起色，在收購庫卡初期，所有人都相信，與美的的結合是強強聯合，尤其在中國。可是，與其它三大重要競爭對手相比，庫卡正變得越來越弱，尤其在中國!

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